平煤神马干部夜校赋能人才成长

白天上班不耽误，晚上夜校充电忙。2月21日晚，中国平煤神马集团干部夜校专题讲座人气爆棚，除了线下主会场，不同板块、不同单位的各级领导干部齐聚“云端”，共享一场DeepSeek的“知识盛宴”。

近年来，中国平煤神马集团党委坚持靶向发力、精准施训，按照“缺什么、补什么，干什么、学什么”原则，有效盘活企业的文化资源，分级分类系统提升党员干部的履职能力，旨在让党员干部即便在工作任务繁重的情况下，也能防止陷入事务主义，坚持在干中学、学中干。

2024年10月30日晚，该集团新能源新材料板块“育核占先创新发展”夜校在会议中心首次开讲，600余名分布在全国各地新能源新材料板块企业的中层干部通过线上或线下的方式参与学习，在集团上下掀起夜校学习新风尚。

随后，各板块、各单位积极响应，煤炭板块综合素质大提升夜校、“神马大讲堂”干部夜校、焦化板块综合素质大提升干部夜校、后勤板块干部夜校等纷纷开讲，从线上到线下，从单位到车间，呈现出干部夜校培训的燎原之势。

据了解，截至目前，该集团已举办夜校培训40期，惠及各级领导干部职工万余人。从管理创新到业务技能，从行业专家到技术大拿，无论是课程设置还是讲师选择，各家夜校可谓“新”意十足。

“春节以来，DeepSeek火爆出圈，集团夜校立即安排相关课程，让我们及时‘充电’，有助于我们更好的认识学习掌握AI，把deepseek与日常工作融合，开拓思路，提升质效，助力企业发展。”听过《从DeepSeek看人工智能发展与企业应用路径》讲座之后，一位基层干部坦言受益匪浅。

让参培人员感到收获满满的，还有该集团组工干部夜校。该集团党委组织部于2024年11月21日起，陆续在党委党校举办多期组工干部夜校，围绕基层党建、干部信息、党员管理、党员年报等工作进行专题培训。

“课程设置具有很强的针对性、实操性和指导性，对于我们基层组工干部解决工作中遇到的实际问题非常有帮助。课下在与其他学员交流中，大家都觉得收获很大。”一名参加了首期组工干部夜校的学员说。

干部带头学，职工跟进学。该集团各基层单位将学习范围辐射至职工，纷纷办起职工夜校，掀起全员大学习、本领大提升的学习热潮。

去年11月份以来，该集团梁北二井煤业公司职工夜校如火如荼，各战线、各单位根据职工岗位特点开展靶向培训，让培训更接地气、更合职工“口味”；朝川矿每周三晚上由矿领导、副总师、各战线专业技术人才、技术骨干轮流登台授课，还邀请集团各领域专家到该矿“传经送宝”。

学之愈深，知之愈明，行之愈笃。当前，夜校已成为中国平煤神马集团广大干部武装头脑、解惑释疑、凝聚发展共识的重要阵地。下一步，该集团将继续优化夜校课程和教学模式，不断探索创新，让广大干部在夜校“充电赋能”下，学有所成、学有所获，为企业高质量发展贡献更大力量。